2025年屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作人員公告

為進一步滿足屯溪區日益增長的教育需求，加快推進集團化辦學，經區委編委會議研究同意，屯溪區教育系統將在黃山市其他區縣事業單位采用比選擇優辦法公開選調工作人員，現就有關事項公告如下：

一、選調原則

按照公平公正、擇優選用、統一組織的原則進行。

二、選調范圍、崗位數

面向黃山市其他區縣公立學校事業在編在崗人員，通過比選擇優辦法公開選調7名工作人員（具體崗位詳見《2025年屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作人員崗位表》）。

三、報名資格

選調對象主要為國家承認的本科及以上學歷的畢業生，且必須符合以下條件：

（一）具有良好的政治、業務素質，品行端正。

（二）具有5年及以上在編事業單位工作經歷。

（三）近3年年度考核均為合格及以上等次。

（四）具體崗位要求詳見崗位表。其中年齡計算方式為：如年齡40周歲以下，即1982年8月2日（含）以后出生（其他涉及年齡計算的依次類推）。

（五）具有正常履職的身體條件。

具有下列情形之一的，不得報考：

（一）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的。

（二）受處分期間或影響期限未滿的。

（三）按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。

（四）法律、法規規定的其他情形。

四、選調程序

選調工作按照公告發布、現場報名和資格審查、專業測試、體檢、考察、公示及調動等程序進行。

（一）公告發布

2025年屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作人員公告、崗位信息等于8月2日起在屯溪區人力資源和社會保障局信息公開網（http://www.ahtxq.gov.cn/zwgk/public/column/6616017?type=4&action=list）上統一發布。

（二）現場報名和資格審查

報名采取現場報名方式進行，報名時間為2025年8月9日至2025年8月11日上午8:00-12:00，下午14:30-17:30，逾期不再補報。報名和資格審查步驟如下：

1．報名人員按照要求填寫《2025年屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作人員報名表》（以下簡稱《報名表》）。報考人員所填寫信息應當真實、準確、規范，凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規定不符的，一經查實，即按有關規定給予取消相應環節資格等處理。

2．報名需事先征得所在單位、單位主管部門同意并按人事管理權限報經同級組織人社部門同意。

3．報名人員將填寫好的《報名表》，身份證、學歷學位證書、教師資格證書、專業技術資格證書等原件復印件及相關證明材料，于8月11日17:30前到屯溪區人社局事業單位人事管理股（聯系電話：2596311，地址：屯溪區興昱路7號屯溪區委區政府大樓6樓629室）現場報名。

4．報名的同時，對報名人員資格進行審查，資格審查結果將在屯溪區人力資源和社會保障局信息公開網公告。為確保新進人員質量，確認報名人數與選調崗位計劃數的比例達不到2:1的，經2025年屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作領導小組同意可降低開考比例或核減、取消相應崗位選調計劃數。

5．報名人員認真閱讀《選調期間疫情防控須知》（見附件3），現場報名時請全程佩戴好口罩，出示安康碼和行程碼，48小時核酸檢測報告（紙質版或電子版均可）并測體溫。請各位考生密切關注全國疫情動態變化情況，嚴格遵守疫情防控相關規定。

（三）專業測試

202501號崗位（屯溪區政府教育督導室）專業測試采取結構化面試方式進行，其他崗位專業測試均采取說課的方式進行，具體時間、地點等另行通知。

報名資格審查通過人數與選調崗位計劃數超過15:1的崗位則采取先加試筆試（滿分100分）方式確定進入專業測試人員。根據選調崗位計劃數，在同崗位中依筆試成績從高分到低分，按專業測試人數與選調崗位計劃數15:1比例確定。如果最后一名成績相同的，則一并確定為參加專業測試人員。加試筆試成績不計入專業測試成績。

為確保選調人員基本素質，加試筆試設置最低控制分數線，報名人員的筆試成績須達到60分及以上，方可進入專業測試。

專業測試工作由區人社局按照規定要求組織實施。專業測試成績（滿分100分）當場向參加專業測試人員公布。為保證選調人員的質量，專業測試成績必須達到65分以上（含65分）方可進入體檢考察程序。具體時間、地點及有關事項另行公告。

（四）體檢和考察

體檢考察人選根據崗位招聘計劃數，按專業測試成績從高分到低分以1∶1比例等額確定（最后一名成績相同的，采取加結構化面試的方式確定，相關事項另行通知）。體檢考察按先體檢后考察的順序進行。

體檢工作由區人社局負責統一組織實施，參照《人力資源社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》(人社部發〔2025〕140號)、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發〔2012〕65號）等規定執行，紀檢監察部門全程監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。

考察工作由各選調用人單位主管部門負責統一組織實施。根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績和疫情防控等重大工作期間表現、誠信記錄以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。

對體檢、考察環節出現缺額的，不再遞補。

（五）公示

考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在屯溪區人力資源和社會保障局信息公開網公示7天。

（六）辦理調動手續

經公示無異議，由屯溪區教育局按擬聘人員名單，將《屯溪區區屬小學采用比選擇優辦法公開選調工作人員審批表》及其他相關材料報送區人社局辦理有關調動手續。

調動后，根據聘用單位現有崗位空缺情況按規定競聘上崗。

資格審查貫穿選調工作全過程。對違反公開招聘規定或提供偽造虛假學歷及相關證書證件等報名材料的報考人員，取消其聘用資格。

五、有關事宜

本次選調工作在屯溪區教育系統采用比選擇優辦法公開選調工作領導小組的領導下，由區人社局會同區委組織部、區教育局組織實施，區紀委監委全程監督。

咨詢電話：0559-2596311（區人社局）

監督舉報電話：0559-2596560（區紀委監委派駐區委組織部紀檢監察組）

上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。

特此公告

中共黃山市屯溪區委組織部 黃山市屯溪區教育局

黃山市屯溪區人力資源和社會保障局

2025年8月2日

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