2025年濟南市濟陽區事業單位公開招聘工作人員簡章

根據事業單位公開招聘有關規定，現將2025年濟南市濟陽區所屬事業單位公開招聘工作人員的有關事項公告如下：

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質;

(四)年齡在40周歲及以下(1981年8月9日以后出生);

(五)具備招聘崗位要求的專業和技能條件;

(六)具備招聘崗位所需要的其他條件;

(七)法律、法規規定的其他條件。

應聘人員須在2025年8月9日前取得招聘崗位要求的學歷證書、學位證書等。

定向、委培人員應聘的，須征得定向、委培單位同意。在職人員應聘，應征得有用人權限部門或單位同意，并提供同意應聘證明。在讀全日制普通高等院校非應屆畢業生不得應聘。受過刑事處罰的人員、被開除公職的人員、被開除黨籍的人員、涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員不得應聘。現役軍人及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘。被列為失信被執行人的人員不得應聘。

應屆畢業生崗位招聘范圍為2025年應屆畢業生(含2025年、2025年擇業期內未落實工作單位的高校畢業生)。

應聘人員不得應聘有《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2025〕1號)規定情形的崗位。

招聘崗位要求具有規定年限專業工作經歷的，應聘人員須提供相應的專業工作經歷證明材料。高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2025年8月9日。

二、招聘計劃

全區公開招聘事業單位工作人員42人，具體招聘計劃和崗位專業要求詳見《2025年濟南市濟陽區事業單位公開招聘崗位匯總表》。

三、報名時間及資格初審

(一)報名時間與方式。采取網上報名、網上初審、網上繳費的方式進行。

報名時間：2025年8月9日9:00-8月11日16:00

查詢時間：2025年8月9日11:00-8月12日16:00

繳費時間：2025年8月9日11:00-8月12日24:00

報名、繳費網址：濟南市濟陽區人民政府網站(/)。

1.填寫提交報考信息。應聘人員登錄報名網站，按要求如實填寫、提交個人相關信息。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審通過前多次登錄填報報名信息的，后一次填報所填報的信息自動替換前一次填報的信息。報名資格一經初審通過，不能更改。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。

對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。應聘人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

2.資格初審。招聘單位主管部門指定專人負責資格初審工作，在報名期間(節假日不休息)查看本次招聘報名情況，根據應聘人員提交的信息資料進行資格審查，并及時確定初審結果。

3.查詢初審結果。應聘人員在網上提交報名信息后，須及時查詢初審結果。通過資格初審的人員，不能再報考其他崗位;報名資格尚未審查或未通過資格初審的人員，可以在查詢時間內改報其他崗位。

4.網上繳費。應聘人員資格初審通過的，要在繳費時間內登錄報名系統進行網上繳費，逾期未進行網上繳費的，視為放棄。筆試考務費為40元/人。

擬享受減免考務費用的人員，不實行網上繳費，在報名系統完成報名信息填報并通過資格初審后，于2025年8月12日9:00-16:00，將辦理減免考務費手續所需相關證明材料照片發送至郵箱(jyqrsjgwyglk@jn.shandong.cn)并撥打電話0531-84238960申請辦理減免考務費審核確認手續。減免考務費所需材料包括：最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證;脫貧享受政策人口和防返貧監測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區)鄉村振興部門出具的有關證明。

5.打印筆試準考證。通過資格初審的應聘人員于2025年8月25日9:00至8月27日開考前，登錄報名網站下載并打印筆試準考證及《2025年濟南市濟陽區事業單位公開招聘工作人員報名登記表》和《誠信承諾書》(以備參加資格審查、面試時使用)。

(二)崗位核減取消。報名結束后，招聘計劃與應聘人數達不到1:3比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃;計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減或取消招聘計劃。核減和取消招聘計劃的情況，在濟陽區人民政府網站予以公布。

取消招聘崗位的應聘人員，在規定時間內由本人申請，可改報《2025年濟南市濟陽區事業單位公開招聘崗位匯總表》中其他符合條件的崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注取消崗位公告，并保持通訊暢通。

四、考試方法

本次考試各崗位采用筆試和面試的方法，百分制計算成績。

(一)筆試。筆試采取統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。所有崗位均按綜合類(A類)考試，試卷考一科。筆試內容包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。

筆試時間：2025年8月27日9:00-11:00，地點等具體事宜詳見筆試準考證。(根據疫情防控需要，筆試時間如有變動，將提前通過報名網站予以公告)

為保證新進人員基本素質，筆試設定合格分數線，根據崗位招聘人數和筆試情況確定。

確定面試人選。在筆試合格分數線以上，根據應聘人員筆試成績由高分到低分，按崗位招聘計劃1:3的比例，依次確定進入面試范圍人選(筆試成績相同的，均確定為進入面試范圍人選)，達不到1:3比例的，面試人選按實有人數確定。筆試人數出現空缺的崗位，取消招聘計劃。

筆試最低合格分數線、筆試成績及進入面試范圍的人員，在濟陽區人民政府網站公布。

(二)資格復審

被確定為面試人選的應聘人員，須在規定時間(請及時關注濟陽區政府網站相關公告)、地點進行現場資格復審，復審材料包括：

1.本人身份證正反面;

2.經本人簽字確認的《2025年濟南市濟陽區事業單位公開招聘工作人員報名表》《誠信承諾書》;

3.畢業證、學位證、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

4.應聘中共黨員(預備黨員)崗位的人員還須提交所在黨支部出具的黨員身份證明;

5.招聘崗位要求有工作經歷的，應聘人員還須提供相應的單位工作經歷證明(明確工作內容和工作起始時間)和勞動合同復印件、在該單位繳納社會保險的繳費憑證。工作經歷的起始時間足年足月從在該單位簽訂勞動合同并繳納社會保險的起始時間算起，累計時間截止到2025年8月9日;

6.在職人員應聘的，還須提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘證明;

7.留學歸國人員應提供國家教育行政部門的學歷、學位認證;

8.招聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關材料。

上述證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

如資格復審與網上初審結果不一致，以資格復審結果為準。被確定為面試人選的應聘人員，未在通知的時間內向招聘單位提交有關材料的，視為自動棄權。經審查不具備應聘條件的，取消面試資格。因資格復審不合格或棄權造成的空缺，在筆試合格分數線以上，按照筆試成績由高分到低分依次遞補(成績相同的，均確定為面試人選)。

資格復審合格人員，現場發放面試通知書，應聘人員繳面試考務費70元/人。

(三)面試

面試采用結構化面試方法，主要測評應聘人員的綜合分析能力、工作技能及與崗位的匹配程度。

面試時間及相關事項見面試通知書。

面試設定合格分數線為60分，達到合格分數線的方可列為考察體檢范圍人選。

面試成績由考官當場評判，在面試結束后現場向應聘人員宣布。

面試結束后，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，百分制計算考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績，按照招聘計劃1:2的比例，確定進入考察體檢范圍人選，并按照崗位招聘計劃依次等額組織考察體檢。

應聘人員可登錄濟陽區人民政府網站查詢考試總成績和進入考察體檢范圍人員名單。

同一招聘計劃應聘人員出現總成績并列的，則按筆試成績由高分到低分確定人選，若出現筆試成績也相同的，則對成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定人選。在考察、體檢、選崗時，對因棄權或考察、體檢不合格造成的人員空缺，也按上述方法等額遞補。

五、考察體檢

(一)考察。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現、道德品行、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律情況，以及是否具有應當回避的情形等情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行再次復審。對考察對象的檔案進行嚴格審核。招聘單位或其主管部門應成立考察工作小組，具體負責考察工作，每組應有2名及以上工作人員組成。考察小組要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

(二)體檢。體檢應在縣級以上綜合性醫院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執行，國家另有規定的從其規定。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為放棄。

對放棄考察、體檢或考察、體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

六、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，需面向社會公示擬聘用人員名單，公示期為7個工作日。公示期間有異議的，招聘單位(主管單位)調查處理，并作出結論。公示期滿，對沒有問題或者經查反映問題不影響聘用的，由招聘單位或其主管部門提出聘用意見，按照管理權限報辦理人員聘用手續。招聘單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務年限為5年(含試用期)。

七、疫情防控

在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在濟陽區人民政府網站(/)發布。

八、信息發布和其他

公開招聘的簡章、成績、公示等有關信息通過濟陽區人民政府網站(/)進行發布，請及時關注，應聘人員須保持報名登記時的電話暢通，因自身原因錯過重要信息而影響考試和聘用的，責任自負。

此次事業單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

本次招聘發布的簡章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級別、本基數。

公開招聘政策咨詢電話：0531-84238960(請在工作時間撥打)

濟南市濟陽區人力資源和社會保障局

2025年8月2日